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台鹽綠能公司內部爆性騷案!多名女員工控訴陳姓處長常藉故聊天涉開黃腔,問「罩杯多少」,還摸手搭肩、碰腰部等接觸,3人已提出申訴,卻傳出他還沒被約談,前天趕緊辦離職,受害人質疑想讓事件就此落幕。
台鹽綠能公司表示,接獲疑似性騷擾申訴後,立即成立專案調查小組,委請專業律師參與調查,將於調查完成後依規定召開委員會會議評議;另,近日也有接到疑似職場霸凌申訴案,也會比照前述原則辦理。
據了解,50多歲陳姓男子曾為公務員,服務於交通部東部地區單位,負責工程相關業務,去年中旬轉任台綠公司當工程管理處的處長,由於他具技師證照,被視為增添推動光電工程助力,不料上月22日公司舉辦性騷擾防治教育訓練之後,至少7名年齡介於20到40歲之間的女員工紛紛吐露與陳相處不愉快的經歷。
1名女員工家屬控訴,處長剛到職時工作認真,與同事熟識後逐漸會聊天,不料卻開玩笑方式調侃女同事、開黃腔,直接問「罩杯多少?要來簽樂透」、「跟男友之間有沒有在做那件事」還評論男友長相等敏感言詞,甚至為女同事取花名,當面喊「你就是『牡丹』」、「你是『喇叭花』」。
女員工家屬不滿地說,根據其他受害人情況發現,陳處長挑辦公室人少時談公事以外的事,對女同事「動手動腳」,有意無意搭女同事摸手、搭肩膀、觸碰腰部。
另還有女同事平時搭火車上下班,年初在月台遇到陳姓處長,他上前攀談私事,不料接著之後幾天搭火車都會「巧遇」,感到很不舒服,為了避免跟陳一路從車站走到公司,只好故意繞路或走很快,沒想到還曾被他追上,最後只好請丈夫載上下班;另有女同事發現,陳姓處長去她上班的停車位一旁守候,讓她相當害怕。
「很明顯是藉權勢性騷擾!」員工家屬不滿批評,有3人在性騷防治教育訓練後提出申訴,加害人竟繼續大搖大擺來上班,高層原還想待調查完再決定是否停職,讓同間辦公室的受害者相當害怕,1名受害者鼓起勇氣再次投訴,陳才自行請假,但依舊擁有一切在職權限,他還是有出現在公司樓下,「公司擺明偏袒他,高層根本官官相護」,人心惶惶。
員工家屬也說,同事前天聽聞陳姓處長突然辦理離辭手續,但他根本還未接受相關約談,是否因勞動部霸凌案發酵,公司高層想直接讓風波止血落幕?憂心性平小組的調查動作隨之結束、全案不了了之,那受害者不排除直接報案提告。
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