ผลต่างระหว่างรุ่นของ "องค์การแรงงานระหว่างประเทศ"
WikitanvirBot (คุย | ส่วนร่วม) ล r2.7.1) (โรบอต เพิ่ม: kk:Еңбек жөніндегі халықаралық ұйым |
ล แทนที่ {lang-??} ด้วย {langx|??} |
||
| (ไม่แสดง 28 รุ่นระหว่างกลางโดยผู้ใช้ 20 คน) | |||
| บรรทัด 1: | บรรทัด 1: | ||
{{Infobox organization |
|||
'''องค์การแรงงานระหว่างประเทศ''' หรือ '''ไอแอลโอ''' ({{lang-en|International Labour Organization; ILO}}) องค์การไอแอลโอ ตั้งขึ้นตั้งแต่ยังไม่มี[[องค์การสหประชาชาติ]] คือเมื่อ [[พ.ศ. 2462]] ([[ค.ศ. 1919]]) เป็นองค์การชำนาญเฉพาะเรื่อง องค์การแรกที่เข้าอยู่ในเครือสหประชาชาติ คือเมื่อ [[พ.ศ. 2489]] ([[ค.ศ. 1946]]) องค์การนี้มีอายุได้ 77 ปี ใน [[พ.ศ. 2539]] ในบรรดารัฐสมาชิกสหประชาชาติที่นับว่าเป็นผู้ริเริ่มก่อตั้ง มี[[ประเทศไทย]]รวมอยู่ด้วย ประเทศอื่นในภาคพื้นเอเชียและแปซิฟิก ได้แก่ [[จีน]] [[อินเดีย]] [[ญี่ปุ่น]] และ[[นิวซีแลนด์]] |
|||
| name = องค์การแรงงานระหว่างประเทศ |
|||
| logo = Flag of ILO.svg |
|||
| logo_size = 175px |
|||
| logo_caption = ธง |
|||
| image = ILO Geneva.JPG |
|||
| image_size = 260px |
|||
| caption = สำนักงานใหญ่ไอแอลโอ ณ เจนีวา |
|||
| type = ทบวงการชำนัญพิเศษของสหประชาชาติ |
|||
| abbreviation = ไอแอลโอ |
|||
| languages = {{hlist|[[ภาษาอังกฤษ|อังกฤษ]]|[[ภาษาสเปน|สเปน]]|[[ภาษาฝรั่งเศส|ฝรั่งเศส]]}} |
|||
| leader_title = ผู้อำนวยการ |
|||
| leader_name = [[กิลเบิร์ต ฮองโบ]] |
|||
| status = ดำเนินงานอยู่ |
|||
| formation = {{start date and age|1919|4|11|df=yes}} |
|||
| headquarters = [[เจนีวา]] ประเทศสวิตเซอร์แลนด์ |
|||
| awards = [[รางวัลโนเบลสาขาสันติภาพ]] (1969) |
|||
| website = {{official URL}} |
|||
| parent_organization = [[สมัชชาใหญ่แห่งสหประชาชาติ]] <br /> [[คณะมนตรีเศรษฐกิจและสังคมแห่งสหประชาชาติ]] |
|||
| subsidiaries = |
|||
}} |
|||
'''องค์การแรงงานระหว่างประเทศ''' หรือ '''ไอแอลโอ''' ({{langx|en|International Labour Organization; ILO}}) องค์การไอแอลโอ ตั้งขึ้นเป็นส่วนหนึ่งของ[[สันนิบาตชาติ]] เมื่อ [[พ.ศ. 2462]] ([[ค.ศ. 1919]]) เป็นองค์การชำนาญเฉพาะเรื่อง และเข้ามาอยู่ในสังกัดของ[[สหประชาชาติ]]เมื่อสันนิบาตชาติถูกยุบลง |
|||
== ภารกิจหลัก == |
== ภารกิจหลัก == |
||
| บรรทัด 24: | บรรทัด 46: | ||
[[หมวดหมู่:องค์การระหว่างประเทศ]] |
[[หมวดหมู่:องค์การระหว่างประเทศ]] |
||
[[หมวดหมู่:องค์การที่ก่อตั้งในปี พ.ศ. 2462]] |
|||
[[หมวดหมู่:เจนีวา]] |
|||
[[ar:منظمة العمل الدولية]] |
|||
[[หมวดหมู่:องค์การที่ได้รับรางวัลโนเบลสาขาสันติภาพ]] |
|||
[[ast:Organización Internacional del Trabayu]] |
|||
[[az:Beynəlxalq Əmək Təşkilatı]] |
|||
[[be:Міжнародная арганізацыя працы]] |
|||
[[be-x-old:Міжнародная арганізацыя працы]] |
|||
[[bg:Международна организация на труда]] |
|||
[[bi:Oganaesesen blong ol Leba Raonwol]] |
|||
[[ca:Organització Internacional del Treball]] |
|||
[[cs:Mezinárodní organizace práce]] |
|||
[[da:International Labour Organization]] |
|||
[[de:Internationale Arbeitsorganisation]] |
|||
[[el:Διεθνής Οργάνωση Εργασίας]] |
|||
[[en:International Labour Organization]] |
|||
[[eo:Internacia Organizaĵo de Laboro]] |
|||
[[es:Organización Internacional del Trabajo]] |
|||
[[et:Rahvusvaheline Tööorganisatsioon]] |
|||
[[fa:سازمان بینالمللی کار]] |
|||
[[fi:Kansainvälinen työjärjestö]] |
|||
[[fr:Organisation internationale du travail]] |
|||
[[gl:Organización Internacional do Traballo]] |
|||
[[he:ארגון העבודה הבינלאומי]] |
|||
[[hi:अंतरराष्ट्रीय श्रम संघ]] |
|||
[[hr:Međunarodna organizacija rada]] |
|||
[[hu:Nemzetközi Munkaügyi Szervezet]] |
|||
[[id:Organisasi Buruh Internasional]] |
|||
[[it:Organizzazione Internazionale del Lavoro]] |
|||
[[ja:国際労働機関]] |
|||
[[jv:ILO]] |
|||
[[kk:Еңбек жөніндегі халықаралық ұйым]] |
|||
[[ko:국제 노동 기구]] |
|||
[[ku:ILO]] |
|||
[[la:Societas internationalis Laboris]] |
|||
[[mk:Меѓународна организација на трудот]] |
|||
[[ml:അന്താരാഷ്ട്ര തൊഴിൽ സംഘടന]] |
|||
[[ms:Pertubuhan Buruh Antarabangsa]] |
|||
[[my:အပြည်ပြည်ဆိုင်ရာ အလုပ်သမားအဖွဲ့]] |
|||
[[ne:अन्तरराष्ट्रिय श्रम संगठन]] |
|||
[[nl:Internationale Arbeidsorganisatie]] |
|||
[[no:Den internasjonale arbeidsorganisasjonen]] |
|||
[[oc:Organizacion Internacionala del Trabalh]] |
|||
[[pl:Międzynarodowa Organizacja Pracy]] |
|||
[[pnb:انٹرنیشنل مزدور سنگت]] |
|||
[[pt:Organização Internacional do Trabalho]] |
|||
[[ru:Международная организация труда]] |
|||
[[scn:BIT]] |
|||
[[simple:International Labour Organization]] |
|||
[[sk:Medzinárodná organizácia práce]] |
|||
[[sl:Mednarodna organizacija dela]] |
|||
[[sv:International Labour Organization]] |
|||
[[ta:பன்னாட்டு தொழிலாளர் அமைப்பு]] |
|||
[[tr:Uluslararası Çalışma Örgütü]] |
|||
[[uk:Міжнародна організація праці]] |
|||
[[ur:عالمی ادارہ محنت]] |
|||
[[vi:Tổ chức Lao động Quốc tế]] |
|||
[[yo:International Labour Organization]] |
|||
[[zh:國際勞工組織]] |
|||
รุ่นแก้ไขปัจจุบันเมื่อ 13:08, 9 ธันวาคม 2567
 ธง | |
 สำนักงานใหญ่ไอแอลโอ ณ เจนีวา | |
| ชื่อย่อ | ไอแอลโอ |
|---|---|
| ก่อตั้ง | 11 เมษายน 1919 |
| ประเภท | ทบวงการชำนัญพิเศษของสหประชาชาติ |
| สถานะตามกฎหมาย | ดำเนินงานอยู่ |
| สํานักงานใหญ่ | เจนีวา ประเทศสวิตเซอร์แลนด์ |
ภาษาทางการ | |
ผู้อำนวยการ | กิลเบิร์ต ฮองโบ |
องค์กรปกครอง | สมัชชาใหญ่แห่งสหประชาชาติ คณะมนตรีเศรษฐกิจและสังคมแห่งสหประชาชาติ |
| รางวัล | รางวัลโนเบลสาขาสันติภาพ (1969) |
| เว็บไซต์ | www |
องค์การแรงงานระหว่างประเทศ หรือ ไอแอลโอ (อังกฤษ: International Labour Organization; ILO) องค์การไอแอลโอ ตั้งขึ้นเป็นส่วนหนึ่งของสันนิบาตชาติ เมื่อ พ.ศ. 2462 (ค.ศ. 1919) เป็นองค์การชำนาญเฉพาะเรื่อง และเข้ามาอยู่ในสังกัดของสหประชาชาติเมื่อสันนิบาตชาติถูกยุบลง
ภารกิจหลัก
[แก้]ภารกิจหลักของไอแอลโอ คือช่วยเหลือผู้ใช้แรงงานทั่วโลกให้ได้รับความยุติธรรมจากสังคม ให้มีชีวิต และสภาพการทำงานที่ดีขึ้น ผลงานขององค์การทำให้ได้รับรางวัลโนเบล เพื่อสันติภาพ เมื่อ พ.ศ. 2512 (ค.ศ. 1969) [1] ทั้งนี้โดยที่องค์การยึดมั่นในหลักการที่ว่า สันติสุขแห่งโลกจะเกิดขึ้นได้และมีความต่อเนื่องมั่นคงก็ด้วยการที่มีความยุติธรรมในสังคม มีฐานรากคือ ความเคารพในสิทธิมนุษยชน มีมาตรฐานความเป็นอยู่ที่ดี มีสภาพการทำงานซึ่งเกื้อกูลความผาสุกของผู้ใช้แรงงาน การมีโอกาสทำงานและมีความมั่นคงทางเศรษฐกิจ
ยุทธศาสตร์การปฏิบัติงานของไอแอลโอ
[แก้]ยุทธศาสตร์การปฏิบัติงานของไอแอลโอ คือจัดให้มีการเจรจาร่วมของผู้เกี่ยวข้องสามฝ่าย ได้แก่ ฝ่ายรัฐบาล ฝ่ายนายจ้าง และฝ่ายแรงงาน ในกรณีที่มีความขัดแย้งและพยายามแก้ไขปัญหาร่วมกันโดยมีมติเป็นเอกฉันท์ ภารกิจขององค์การนี้ในภาคพื้นเอเชียและแปซิฟิกมีความหลากหลายและยุ่งยาก เพราะประเทศต่างๆ มีสภาพเศรษฐกิจและสังคมที่แตกต่างกัน ทั้งในด้านการพัฒนาอุตสาหกรรม โครงสร้าง รายได้และสวัสดิการสังคม การพาณิชย์ การลงทุน แรงงาน ปัญหาด้านสังคมและแรงงาน ความเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วด้านเศรษฐกิจและสังคม ในประเทศที่เริ่มเข้าสู่ยุคอุตสาหกรรม ก็ได้นำมาซึ่งปัญหาใหม่ๆ อีกมากมาย
ไอแอลโอ จัดลำดับเรื่องสำคัญรีบด่วนไว้สามประการ คือ
- การจัดให้มีงานทำและขจัดความยากจน
- การคุ้มครองผู้ใช้แรงงาน
- ส่งเสริมประชาธิปไตยและสิทธิแห่งมนุษยชน
ในข้อแรกไอแอลโอ ช่วยเหลือประเทศต่างๆ ในการฝึกอบรมผู้ใช้แรงงานให้มีประสิทธิภาพ ในข้อที่สอง ไอแอลโอ ช่วยประเทศต่างๆ ให้เพิ่มพูนประสิทธิภาพในการคุ้มครองผู้ใช้แรงงานให้ได้รับความปลอดภัย และให้ตระหนักถึงภัยที่เกิดจากการทำงานในโรงงาน ในข้อที่สามไอแอลโอช่วยเหลือในการออกกฎหมายเกี่ยวกับแรงงาน และอุตสาหกรรมสัมพันธ์ระหว่างแรงงานกับนายจ้าง สนับสนุนองค์การของผู้ใช้แรงงาน ได้กำหนดมาตรฐานสากลเกี่ยวกับแรงงาน ซึ่งช่วยในการสร้างเสริมประชาธิปไตยและคุ้มครองสิทธิมนุษยชน
สำนักงานประจำภาคพื้นเอเชียและแปซิฟิก
[แก้]องค์การไอแอลโอ มีสำนักงานภูมิภาคและสำนักงานประจำประเทศหลายแห่งในภาคพื้นเอเชียและแปซิฟิก ให้ความช่วยเหลือทางด้านวิชาการ จัดการฝึกอบรม ทำการศึกษาวิจัย เพื่อส่งเสริมสัมพันธภาพระหว่างรัฐบาล แรงงานและนายจ้าง ในระดับประเทศ สำนักงานภาคพื้นเอเชียและแปซิฟิกตั้งอยู่ในกรุงเทพมหานคร
อ้างอิง
[แก้]| ระบบสหประชาชาติ |
|  | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| สมาชิกและผู้สังเกตการณ์ | ||||||||
| ประวัติ | ||||||||
| หัวเรื่องที่เกี่ยวข้อง | ||||||||
